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《切実》会社での扱い

日時: 2017/07/14 07:41 (spmode)
名前: ぽん

会社での悩みです
営業部から今の部署(総務部)に異動になりました。
今の部署の人数は全部で7人
部長1人(男)、課長1人(女)、係長1人(男)あとは私含め4人で、私以外若い女性です。
私が異動してきたきっかけは係長が外出したり書類作成したりなど、持ってる業務が多すぎるので補佐する為に来ましたよ。
しかし、係長は私に一切仕事を振らず今まで通り自分で全部やっています。
私はやることが無いので、毎日会社内の掃除や洗車、ゴミなどの片付けをしていますが、1日やっているようなことじゃ無いので、毎日ずっと手が空いてる状態で辛いです。
係長に何かやる事が無いか聞いても、すぐに終わってしまう軽い雑用しか頼まれず、肝心の業務内容は教えてもらえません。
課長は我関せずで、一切触れて来ません。
他の若い女の子は私や係長とは少し違う事をやっているので関わりはなく、これまた我関せず。
私を今の部署に異動させた張本人が実は部長なのですが、係長に全て任せているので、一切何も言って来ません。
正直ずっとデスクに座って1日何もしなくても誰も何も言って来ないとと思います。
それくらい無関心な会社です。
見てると他の女性たちもかなり手が空いてるけどやってるフリをしてる感じは見れます。
しかし、課長、部長はそれを見抜けていなくて「よくやってる」「みんな忙しい」などしょっちゅう言っています。

毎日1日がとても長く、ここまで約2ヶ月こんな状態でやって来ましたが頭がおかしくなりそうです。
前の部署に戻してくれれば1番いいのですが、状況を本人が飲み込んでいないし、何より無関心。
係長から仕事をもらうにしても本人が人に教えたくないのか、自分しか知らないという優越感を味わっていたいのかわかりませんが、とにかく仕事は教えてくれません。

もう転職をするような年齢でもないので(35歳)、このまま我慢して居続けるしかないのでしょうか?
何かアドバイスあればお願いします。


イエローページ

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Re: 《切実》会社での扱い ( No.1 )
日時: 2017/07/14 12:40 (ocn)
名前: よそもの

係長は全て自分でやってしまわないと気が済まない人なのかもしれないね
そして、他人を育てる余裕もない

自分で仕事をこなしてるということに酔っているというか、集中するとのめり込むというか
ある種のワーカーホリックかもね

一度、係長を誘って居酒屋でもいってみたら?
この問題はコミュニケーションが鍵なように思う
係長の心を動かすことが仕事と考えを変えてみては?諦めないでさ
   メンテ
Re: 《切実》会社での扱い ( No.2 )
日時: 2017/07/14 12:47 (au-net)
名前: A's

そういう人いますよね。

他の人に任せられないし教えるのも苦手な人。
もし、係長に仕事がないと言われたら他の人にも手伝える事がないか聞いてみては?
何かしら仕事があるかもしれませんよ。
   メンテ
Re: 《切実》会社での扱い ( No.3 )
日時: 2017/07/14 19:47 (plala)
名前: いのっち

>私も入社3か月ですが同じような状況です…
>しかも同僚に嫌味まで言われます「あなたいなくても仕事に支障ない」など
>募集かかって面接して採用されたのに、毎日雑用しかやることがなく嫌味まで言われツライ日々です
   メンテ
Re: 《切実》会社での扱い ( No.4 )
日時: 2017/07/14 20:32 (plala)
名前: いのっち

>つづきです。私は40代後半なので、ツライ日々に転職も考えましたが厳しく…ラクな雑用して給料もらえてラッキーなどポジティブに考えようともしましたが、やはり自分はいてもいなくてもいーみたいな環境や同僚の嫌味に「うつ」になりそうなときもあり、雑用中泣きそうになったり…募集かかって採用されたのに仕事ポジションないなんておかしい話ですよね
>
>…係長さんが休んだり辞めたりしたら、ぽんさんの出番がくるって感じですか?私は同僚がそうなればそうゆう感じです…
>いつか何かキッカケがあり自分の出番がくる日を信じて今は雑用でツラくてもガンバろうと、同じような境遇の人がいて救われました
   メンテ

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