 Re: 正社員とフリーターの違い ( No.1 ) |
- 日時： 2012/10/21 13:05 (au-net)
- 名前： みつくろ
- 正社員は、福利厚生がありボーナスもあるところはある。
女性なら産休や育休もある。
フリーターは、大体ボーナスはない。産休や育休がなく
いつやめなければいけなくなるか、わからない。
正社員で仕事をしていて、同じ業務をこなすフリーターの方や派遣さんに
ボーナスや期末手当てがないのを見るとやはり正社員になる方が
色々いいかと思いましたよ。
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| Re: 正社員とフリーターの違い ( No.2 ) |
- 日時： 2012/10/21 14:28 (panda-world)
- 名前： シャチ
- パートやアルバイトや派遣社員などの非正規雇用と正規雇用の正社員とでは将来性に雲泥の差があります。
新卒採用を中心とした正社員は将来の幹部候補として厳しく責任をおわされますが大切に育てられます。
それに対して非正規社員はあくまで「消耗品」。
本人の能力や業務実績が優れていても会社の都合であっさり解雇されたりします。
また、正社員と違い非正規社員は昇給がほとんどありませんから年齢が４０代になると年収が倍以上にひらいてしまいます。
少子化で学生数が激減しているのに大学への進学率は増加し、その半分の学生が奨学金などで借金をしてまで大学を卒業するのは、そうしないと正社員になれないことをみんなよく知っているからです。
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| みつくろさん ( No.3 ) |
- 日時： 2012/10/21 19:35 (emobile)
- 名前： hanako
- コメントありがとうございます。
やっぱり大きく変わってくるのは、金銭面でのことになりますかね。
２０歳でフリーターの女をどう思いますか？
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| シャチさん ( No.4 ) |
- 日時： 2012/10/21 19:45 (emobile)
- 名前： hanako
- コメントありがとうございます。
専門を卒業して２年くらい仕事（フリーター）をしてもう一度専門に入った場合い
就職の際、会社側はどう判断するのでしょうか？
学費など自分で払っているため、専門卒業と同時に違う専門に入ることは難しかったです。
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