Re: 新入社員なのにもう辞めたいと思ってしまいます ( No.1 ) |
- 日時: 2016/06/17 23:28 (au-net)
- 名前: 茶トラ
- 転職の予定がお有りなのであれば
スキルアップの期間なのだと割り切るしかないのでしょうね…
問題はどの企業に転職しても 主さんがご自分の性格に直面しなければいけないところだと感じます
惨めなのではなく、 真面目で自分のペースを守れる慎重さが 主さんの良さであると私は思いました
人と比較して自信が無くなってもご自分を追い込む必要はありません
どんな人にも長所も短所もあるのですから…
同僚にも上司にも本人にしか知り得ない弱点があるのです
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No.1に対する返信 ( No.2 ) |
- 日時: 2016/06/20 07:02 (au-net)
- 名前: めい
- そう言って頂けて嬉しいです。
自分のペースが大事ですよね。 正直イベントもゴルフも行きたくないので、一度いったあとは断りたいのですが、やはりそれはまずいでしょうか?
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Re: 新入社員なのにもう辞めたいと思ってしまいます ( No.3 ) |
- 日時: 2016/06/20 16:06 (infoweb)
- 名前: 哲学君
- 何でも努力で出来るようになるような風潮があるけど、出来ないことは努力しても無駄だ。
とにかく2年やらなくてもいいから、1年間必死でやってみたらいい。
それで自分に合わないと思うなら他を探したほうがいい。
この資本主義社会で金を稼ぐのは並大抵のことじゃないからさ。自分の短所を修正する暇なんてないし、短所を普通のレベルにしても、そんなものは社会じゃ何の役にも立たない。
自分の長所を見つけることが重要だし、その長所を生かす仕事と自分の好きな仕事をリンクさせることが重要だ。
例えばプロ野球選手になりたい高校球児は腐るほどいるけど、プロになれるのは一握りだ。
野球が好きで書くことが得意なら、スポーツ新聞の記者になれるかもしれない。
野球が好きで話すことが得意なら、スポーツ実況が向いているだろう。
野球が好きで接客が向いているなら、スポーツ用品の販売が適職だったりする。
自分の一番の能力、そして自分が好きなことをまずは見極めたほうがいいね。
まあ、必死に今の仕事をやっていたら、もう辞める気がなくなったなんてこともあるだろうけどね。
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Re: 新入社員なのにもう辞めたいと思ってしまいます ( No.4 ) |
- 日時: 2016/06/20 17:32 (home)
- 名前: 華菜
- めいさん、失礼を承知で申し上げますが、営業に向いてないかと思います。本当に優秀で能力がある人材は、入社して半年経つ前にある程度の業務は覚えて臨機応変に対応できるものです。
実際、私の友人にも業種は違いますが、営業で働いている子がいます。その子はコミュニケーション力も長けていてなんでも積極的にできます。営業は会話力がないとこの先、かなり苦だと思います。
業績や売上が上がらないと、そこを上司に叱責され、それがストレスになる人も多々いますから。本当に忍耐との勝負ですよ。それに耐えられそうですか?
せめて、1年は続けたほうがいいですよ。私の恋人はブラックの塾講師の正社員として1年勤めていました。が、心身ともにキツイので今は非正規雇用の身で働いていますよ。
絶対にやっちゃまずいのが「逃げるように仕事を辞める」ということ。これは情けないです。大事なことは、どんなに不向きな仕事でも、何か掴んで学んで退職していくということです。
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Re: 新入社員なのにもう辞めたいと思ってしまいます ( No.5 ) |
- 日時: 2016/06/20 17:42 (home)
- 名前: 華菜
- すみません、追加です
とある新聞の記事を紹介します。
社会人2年目の青年が語った。入社当初は毎日叱られてばかり。”向いてない”、”辞めよう”と思い詰めた彼を変えたのは、「今日1日を全力でやりきることだけを考えよう」との先輩の励ましだった。見通せない未来を考えながら、何をしようか迷うより、目の前にある課題に没頭する。力を余さない。そう決めて取り組み、周囲も見間違えるほどの成長を遂げた。限界は、全ての力を出し切ってこそ見えてくるもの。そして、その限界の壁は「終わり」ではない。壁のを苦労してよじ登ったとき、次の成長への地平が、開けてくるものである。「全力でやりきった」という事実が、自分に新たな力を注入してくれる。人間の成長に限界はない。
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