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仕事を休む基準

日時: 2016/08/31 18:30 ( softbank126086026068.bbtec.net)
名前: ぽこた

柔道整復師として働いているものです。
昨日の朝、肩甲骨の内側が激しく痛み、腕がほとんど上がらず、職場で診てもらおうと思いました。
息をするたびに痛みがあり、職場についたときに酸欠状態になり仕事のできる状態ではなくなり、早退となりました。
今朝は昨日よりはだいぶマシで、痛みも我慢しようと思えば出来たかもしれません(今思えば我慢できた気がします)が、休みたい気持ちもあったためか休む連絡を入れました。
その後、上司から酸欠の状態で仕事ができないのはわかるが、そうでないなら、受付をするとか、体をそんなに使わない仕事があるから、考えないといけないと言われました。 
休む選択をしたことにすごい罪悪感を感じました。
自分は仕事行けるのではないかという葛藤をした結果、休む選択をしました。
でもほかの人ならそんなことせず気合いで乗り切ったのかもしれません。
そんな自分は弱いのではないかと。
いけないことをしたんだと。

長く鬱の闘病をしていたためか、自己分析とかする癖があるのですが、答えには辿り着けないし癒しにもなりません。
こういう場に書き込むことも、どうなのかと思うことがありますが、今日は止められませんでした。
何かコメントがあればうれしいです。

イエローページ

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Re: 仕事を休む基準 ( No.1 )
日時: 2016/08/31 18:47 (au-net)
名前: 匿名

辛さなんて人それぞれですからね。
誰がなんと言おうと仕事に行けないと体も心も判断しているのですから休んでよかったんですよ。

   メンテ

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