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障害者枠での職場環境

日時: 2018/04/28 14:56 ( spmode)
名前: りさ

私は障害者枠でホテルの清掃をしています。
主にユニットバスを中心に約20部屋掃除をしています。
上司からパートリーダーさんに言われた事があるみたいで、私は精神障害者なのですが、上司いわく【りささんは身体障害ではなく精神の方だから健常者と同じように】と言われたらしくて、最近は私が仕事するスピードが遅く、仕事が出来てない所もあったり、私が自己判断で体調不良の時も出勤して、机に伏せて居た事は周りからしたら気を使わせてしまったのは申し訳ないのですが、今日パートリーダーさんから、に上司から言われた事を聞きました。【施設の方がいいのではないかと】その事を今度支援センターの方に言うとの言うこと。

私は、その話を聞いてショックでした。
障害者枠で雇ってる人が施設の方がいいのではないかと言っていたと聞いて障害があるのを分かって雇ったんじゃないの?って思いました。
私の考えは甘いのでしょうか。

イエローページ

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Re: 障害者枠での職場環境 ( No.1 )
日時: 2018/04/28 15:52 (vectant)
名前: 匿名

障がい者枠って言っても、
最低限努力して人に並に働けてないと、会社では使えない人材難だわ
だから会社では会社の判断でこれ以上望んだり無理をさせるのはできないし、もしも会社で倒れたり、病気が悪化するようなことがあったら責任取れないし、本人もつらいでしょうから、施設でもう少し訓練して成長出来たらいいんじゃないかっていう配慮だと思うよ。
障がい者でも使えないものは使えないって割り切られちゃうのも仕方ないんだよ

   メンテ
Re: 障害者枠での職場環境 ( No.2 )
日時: 2018/04/28 18:49 (eonet)
名前: yamaneko

がんばらなくてもいいですよ!

「精神障害」が理解されていない職場ですね?そういうところでは 無理だと思います。

健常者でも 大変きつい職場ですからね?

「施設」というのは どういう意味か解りませんが このあたりでは「施設」の清掃を「精神障害者」が任されていますよ。

そういうところで働くのが伊井のではないか?お言う意味でしたら 良い事だと思います。

知っている人は そこで「清掃」を真面目に行い 今は「王将」で 働いているそうです。

自分に合う職場を 探して ゆっくりと復帰して観ましょう。
   メンテ

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