 そんなの一人じゃ解決できないよ ( No.1 ) |
- 日時： 2013/05/17 09:53 210.20.72.247
- 名前： ナマケモノ
- 上級生が毅然とした態度を見せないし、後輩と友好関係を結べていないからそうなったんでしょ？
態度を正したいなら、同じ学年のメンバー全員が同じ気持ちじゃないと改善するのは難しいね。
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| Re: 部活内での上下関係。。。 ( No.2 ) |
- 日時： 2013/05/17 22:44 221.84.77.3
- 名前： 紗莉夏☆
- 確かに少し優しくした事もあったけど、
基本的に厳しく注意とかしてますよ。
それに、言い過ぎると
仲のいい男子とかに後輩が頼って、
私たちにもっと優しくしろ！とか言ってくるんです。
その仲のいい男子というのは、私たちと同い年だけど
部活のことに、他の部の人が関わるのはおかしいと思いませんか？
だから、何だかんだで
あんまり厳しくできない感じになってます。
その後輩というのは、入学した時から
今みたいな感じです。
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| Re: 部活内での上下関係。。。 ( No.3 ) |
- 日時： 2013/05/17 22:58 180.63.217.250
- 名前： まな
- 私は吹部なんですが、一年性がタメ口です‼
3年生の部長さんが、
「年上に対しての態度が出来ないような人は
部活やったって身につかないから出来ないなら
やめて下さい。」
って言ってました‼
がつんと一回いってみたらどうでしょうか⁇
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| Re: 部活内での上下関係。。。 ( No.4 ) |
- 日時： 2013/05/17 23:44 221.84.77.3
- 名前： 紗莉夏☆
- そうですねー・・・
今度言ってみます。
部長は結構、
後輩に対して強めに、さっさと動いて！！
とか部活中、他の部の人と話さんで！！
と言うのですが・・・
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| まなさんの言うとおり ( No.5 ) |
- 日時： 2013/05/18 08:24 210.20.72.247
- 名前： ナマケモノ
- 規律を立て直したいのなら…基本、部活を仕切ろうと思ったら、厳しい部長がいて、副部長か№３あたりが下級生をフォローする。
下級生に恐れられる存在になるのだから部長は厳しい態度をとるならしっかりしないといけない。
あと、忘れちゃいけないのは同級生メンバーは部長の悪口を絶対に言ってはいけない！ 何か態度に問題があると思ったら下級生のいない所で意見交換すること。 あと、下級生が部長の悪口を言っていたりしたら、優しくさとすこと。それでも直らなくて頭にきちゃった場合は、怒っても仕方ないけど、下級生がしっかりしないから部長がやりたくもない恨まれ役をかっている事を強調する事。また、その時の感情は思い切りぶちまけて下さい。中途半端に怒るより効果があります。また、そうなった場合は、部長が怒ったメンバーをなだめて、副部長あたりが下級生のフォローに入りましょう。その際、絶対に部長や怒った部員の悪口に繋がる発言をしないこと。むしろ肯定する言い方で後輩をなだめる事。
その余計な口出しする男子はグループで「余計な口出ししないで！ アンタ邪魔！ 下級生がマジメにやらないから注意してるのに、何余計な口出ししてんの？ アンタにも部活中に同じことしてあげようか？」くらいの事言ったほうがいいよ。
まぁ、きっとソイツはガキだから悪口言いふらすだろうけどね…。
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| Re: 部活内での上下関係。。。 ( No.6 ) |
- 日時： 2013/05/18 19:48 126.108.209.44
- 名前： あや
- そこは注意かな？
ちゅういしなきゃ治らないよ？
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| Re: 部活内での上下関係。。。 ( No.7 ) |
- 日時： 2013/05/26 21:44 114.51.251.2
- 名前： アリス
口調は別として、部長の言ってることを聞かないのはひどいよね。
「部長の言うことをちゃんと聞いてください。聞かないなら、
玉ひろいだけさせるよ！」っていえばいいんだよ！
何も言わないからむこうも聞かないの。だからちゃんと言わないと！
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