Re: 明日入社 ( No.1 ) |
- 日時: 2017/03/31 18:11 (spmode)
- 名前: あぼーん
- 自分のできることをやるしかない。
それ以上はできない。 結果がどうあれ。
怒られようが、嫌われようが、失敗しようが。 自分のできることをやるしかない。
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No.0に対する返信 ( No.2 ) |
- 日時: 2017/03/31 19:58 (home)
- 名前: 華菜
- こんばんは。
まずは、入社おめでとうございます! > 私はコミュニケーションがすごく苦手です。文章を組み立てるのに時間がかかります。予想もしなかった出来事が起きると気が動転して黙り込みます。 もしかして、知的とか発達障害がありませんか? 私は軽度の知的障害があり、昔は文章を組み立てるのが苦手だったり、言葉の意味を理解するのに人より時間がかかりました。 予測ができなかった出来事というのは、突発的なという事ですか? 仕事はどんな事でも”臨機応変”が求められます。その時の状況に応じて対応します。 どんな事が起きるかわからない1日ですが、危ないことでも自分が行動しようとすることに「もしかしたら、こうなってしまうかもしれない」と想像したりすることはできますよね?
> こんな私でも入社までこぎつけました。 > 明日入社です。怖いです。全て不安です。失敗したら、周囲から遠巻きにされたら、色々と不安です。私はちょっとした失敗でもかなり引きずります。 新入社員が誰でも抱える問題ですよね。気持ち、すごくわかります。 私もね、今の仕事を始めてまだ半年以上しか経っていなくて、しかも未経験の分野なので毎日が不安と緊張ですよ。
人間は失敗から学び成長していくものです。失敗が恥ずかしいことでもないんです。大事なのは、失敗してもそれを自分の成長の糧にしていくんです。
先輩や上司も最初は”新人”です。これは誰しも必ず通る道なんです。 失敗から学んで経験を積んでいけば、必ず成長できますし強くなれます。自信ももてます。そして、周りから信頼も得ます。
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Re: 明日入社 ( No.3 ) |
- 日時: 2017/03/31 20:18 (home)
- 名前: 華菜
- すみません、追加です
新社会人は「信用こそ力」ですよ。信用を築くための基本が「朝に勝つ」ことです。「朝に勝つ」ためには、生活リズムが大事なんです。自分を律する力が求められています。疲れをためないように睡眠時間を十分に取り、価値的な日々を送りたいですよね。近年の調査では、新社会人になって一ヶ月半で会社を辞めたいと感じる人は3割以上にも上がります。理想と現実のギャップが大きいという実態もあります。思い描いていた仕事とは異なり、任されることを雑務と感じる時もあるでしょう。ですが、
『人はやらねばならない事は、必ず、やりたいことの力に変えていける』という言葉があります。
「やらねばならないこと」への挑戦こそが、自身を磨く糧になるんです。職場に新風を巻き起こす新社会人の活躍にエールを送りたいです^^
新社会人のあなたに3つの「S」を送ります。
一つは新しい職場では自分とは違う性格や考えをもつ先輩、同僚との出会いがあります。慣れない仕事に加えて人間関係に悩むことがあります。でも、社長をはじめ上司の誰もが通ってきた道だと腹を決めてください。肩の力を抜いて思い切って相談(S)・報告する「真っすぐさ」と見せてください。本音で話し合えば相手との距離が縮まり、信頼関係が生まれます。大切なのは真摯に仕事と向き合うことです。次に『三風五雨(さんぷうごう)』です。
意味は、人生を10日間としたら、3日は風が吹き、5日は雨で、晴れは2日くらいとの意です。風雨は当たり前と覚悟を決めれば、周囲を見渡す余裕も生まれ、視野が広がります。晴れの日に感謝の気持ちが湧きます。仕事の喜びにもなります。 最後に、社員はカタカナで「シャイン」。英語で「シャイン」といえば「輝く」(Shine)の意です。社会の春風に吹かれ、社会の波にもまれながら、自らを磨き、はつらつと輝く存在へと成長していってください。
応援しています!!
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Re: 明日入社 ( No.4 ) |
- 日時: 2017/03/31 20:18 (ocn)
- 名前: るさま
- テキトーに頑張れ。
少し世界観拡がるかもね。
これ面白そうだな。
大丈夫だよーん。
初めから、出来るヤツなんていねーからね。
では!
新生活楽しめ。
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Re: 明日入社 ( No.5 ) |
- 日時: 2017/03/31 23:01 (softbank126130090012.bbtec.net)
- 名前: かっぱ
- 不安だろうけど、ミスしても落ち込まないで
一生懸命やれば、大丈夫 辛いこともあるかもしれないけど、それが人生
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