発達障害? |
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- 日時: 2012/05/28 06:27 (so-net)
- 名前: 硝澑
- 春から新しい上司に変わり、入社まだ一年たたず、要領悪い私を「発達障害」と一方的に決めつけ、業務上の私のミスなどを克明に文書で記録、センター長や幹部に提出、相談している事を 先日 上司の作成している文書を偶然目にして知りました。
突然上司が有給をとったのも、ハローワークに相談していたとのこと。発達障害の就労支援 ガイドなども取り寄せており、今後が心配です
周りの先輩は、「障害あっても克服に努力しているのでは、問題ない」「早く次の人見つけてもらいたい」など さまざまです。
私は病院診断された事はなく、ただ自身の事で書物で調べたら 発達障害のカテゴリには入りませんでした。 ただ 一般の人と全く同じでない部分もあるようです。
生活もあり、一方的な素人判断で差別されるのはおかしいと思います。仮に発達障害と確定したら、解雇されるのでしょうか?
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