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知識をかしてください。

日時: 2012/08/07 19:16 (spmode)
名前: くま

お世話になっています。どうしても、わからないまま過ごしていくのが辛くて仕方がありません。
私は幼児の1時預かりを業務として、雇用されました。でも、採用された人数は募集していた4人ではなく私1人。あとは、責任者の経営している飲食店から1人の2人。2人ならまだいいのですが、もう一人の子
が違う用事で入れなくなると、助成を受けて行っている事業ができなくなり、急に休みになり、別の仕事をまかされます。
別の仕事の時には、交通費がでないのに、車で遠くに行かされたりします。自分の経営している職員の給与を振り込まされたり……

雇用通知書というものは、貰っていません。給与も自分から口座の事を言わなければ支払われないままでした。責任者に「忘れてた」と笑ってすまされました。何故だか私の年金手帳は預かると言われました。(前に休憩室に無造作に置いてあったみたいで、逆に心配で、)こういうことは、どこに相談すれば良いのでしょうか?お力をかしてください。

イエローページ

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Re: 知識をかしてください。 ( No.1 )
日時: 2012/08/07 19:32 (so-net)
名前: おいち

http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/location.html
自分の地域の労働基準監督署に明日の朝にでも電話してみるといいです。役所に行けば直接相談にのってくれますよ。

年金手帳を預かるのは聞いたことがありません。すぐに返してもらいましょう。
   メンテ
No.1に対する返信 ( No.2 )
日時: 2012/08/07 19:56 (spmode)
名前: くま

>おいちさん

早速の返信ありがとうございます。自分でも調べてみたら、大きい企業では、あるみたいなのですが……私の場合、前の職場での契約上、国民・社会と交互に出たり入ったりがあり……
早速時間を見つけて相談したいと思います。
   メンテ

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