No.0に対する返信 ( No.1 ) |
- 日時: 2013/04/27 23:47 (e-mobile)
- 名前: らん
- 同じ契約社員が2人いる場合に、片方がその職場にいる期間が長いという意味での先輩で、もう片方が年齢が高いという意味で先輩であるというとき、言葉遣いの選択は難しいと思います。
つまり、タメ口が駄目だともよいとも判断しにくい状態にあるわけですから、気にしなくてよいのではないでしょうか。時間をかけて悩む必要はない問題だと考えます。
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No.1に対する返信 ( No.2 ) |
- 日時: 2013/04/28 07:31 (plala)
- 名前: まる
- > 同じ契約社員が2人いる場合に、片方がその職場にいる期間が長いという意味での先輩で、もう片方が年齢が高いという意味で先輩であるというとき、言葉遣いの選択は難しいと思います。
> つまり、タメ口が駄目だともよいとも判断しにくい状態にあるわけですから、気にしなくてよいのではないでしょうか。時間をかけて悩む必要はない問題だと考えます。
ありがとうございます。 相手が敬語ならば私も敬語使うんですが、相手がタメ口で何故か私に指示 出してくるので私が敬語じゃ、まるでこちらが後輩のように なってしまうし、、、と(入社時期も 私の方が先輩です)。 らんさんなら、相手がタメ口ならば、どうしますか?
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