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職場での友人作りについて

日時: 2014/01/19 01:13 (softbank126117126172.bbtec.net)
名前: だだい

職場の人間関係について悩んでいます。 少し職場で孤立してしまってます。
  
アルバイトを始めてから少し経ちますが 自分はまだわからないことが多く先輩によく相談します。 でもあまりにも聞きすぎるので最近は自分が質問すると嫌そうな顔をしているように見えて仕方がありません。 なるべく質問しないようにしておりますが 自分ではどうしてもわからないことが出てきます。 接客業なのでわからないまま 自分だけで考えていてもお客様に大変ご迷惑をおかけしてしまうので どうしても質問しに行ってしまいます。
今はまだ助けてくれますが、これから 自分はきらわれてしまうのではないか  いじめられてしまうのでないか  不安です。
 
うだうだすいません。要は 職場では孤立してしまっているので 気軽に話しかけられる友人がほしいのです。が 自分は一番年下で 先輩方とは 歳が3年くらい離れていて 気軽に話しかけられません。 しかも 先輩方は もうグループみたいなものを作っています。今はアルバイトなので逃げ道はありますが 自立して 就職しても同じように孤立しないために どうやって 職場での友人作りをすればいいですか?

文章がグダグダですいません。

イエローページ

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Re: 職場での友人作りについて ( No.1 )
日時: 2014/01/19 01:27 (so-net)
名前: ゆー

はじめまして、こんばんわ。

僕も職場では一応リーダーなので、よく後輩から質問されます。

自己判断で勝手に変なことをされても困りますが、何から何まで質問されるというのも正直疲れます。

なので僕は後輩に「どうすればいいんですか?」と質問することはダメだよと教えました。
「僕は○○だと思うんですがあってますか?」「ここまでは分かったんですが、続きはどうやるんですか?」と質問させるようにしました。

要は言葉選びです。 質問するということは(もちろん内容によりますが)無責任な丸投げなんです。 そこで、「分からないなりに自分でここまでやりました」って気持ちを込めるといいんです。

同じ質問の仕方でも、された側の心象が全然違います。

人間関係というのは、いかに”相手の立場になってものが考えられるか”につきます。

あなたは前向きで頑張ろうとすることが出来る人だと思います。 あまりネガティブなことばかり考えずに、お仕事頑張ってください!
   メンテ

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