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同い年の男性社員

日時: 2014/01/26 03:46 (ocn)
名前: さりな

私は肉体労働な仕事をしています。
職場には人員不足のために60歳過ぎのお祖父ちゃんも現役として頑張っています。
そんな中、私と同い年の男性社員は全く仕事を頑張る様子がありません。
初めのうちは先輩社員や上司達が注意していましたが今では諦めて放置状態。
放置されているのを変に勘違いしてますます酷くなるばかり。
正直、上記のお祖父ちゃんよりも使えません。
戦力にもならない人間は現場にいられても迷惑です。
その評価は給料にしっかり反映されています。
同い年の私は正社員になり役職を頂きましたが、彼は準社員で時給も新人と同じ。ここまでの差があるのに悔しくはないのでしょうか?

イエローページ

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Re: 同い年の男性社員 ( No.1 )
日時: 2014/01/26 11:14 (panda-world)
名前: ささき

世の中ってみんな同じ考えの人で構成されているわけではないので、
さりなさんのように向上心がある人ばかりではないと思うのです。
だから彼は悔しくないかもしれません。
本当は心底悔しがってるかもしれませんが。
確かに現場にとっては足手まといと感じることもあるかもしれませんが、彼に頼める仕事もあるはずです。さりなさんは役職がついて正社員になっているのですからこれから彼の考え方を変えさせることもできる立場になるかもしれません。同僚として接することだってできるはずです。
ただただ迷惑と決めつけるだけではなく、彼と向き合ってみてはいかがでしょうか?

   メンテ
Re: 同い年の男性社員 ( No.2 )
日時: 2014/01/26 12:18 (ocn)
名前: でる太

人の考え方はそれぞれです。
迷惑かどうかも、会社が決める事です。
使える使えないなどと、同僚であるあなたが断じる等、不遜ではないでしょうか?

ま、人は人、自分は自分、て、ことです。
気にしない気にしない。
   メンテ

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