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マタハラ

日時: 2015/02/18 21:08 (spmode)
名前: みぃ

初めまして。
臨時の事務をしてます。
半年前に結婚したのですが、
最近上司のマタハラに悩んでいます。
私は32歳なのですが、
赤ちゃんはまだか?
そろそろ辞めた方がいいんじゃないか?
など、何かある度に聞いてきます。
確かに年齢も年齢なんで、焦っては
います。
旦那と話し合い、そんな職場なら
辞めてしまって子作りに専念しよう
と言ってくれました。
3月末で辞めることを上司にも伝えました。
ただ、両親に相談したところ、
激怒され、そんなことで辞めるなんて
馬鹿らしい、と。

よくよく考えて私も馬鹿らしいと
思い、正直続けようかどうかで悩んでます。

イエローページ

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Re: ( No.1 )
日時: 2015/02/18 21:30 (docomo)
名前: ツァバト

旦那さん、ご両親、どちらの言い分もありだが、もう上司に具体的に宣言しちゃったんでしょ?

今更撤回しにくくないかい?

   メンテ
Re: マタハラ ( No.2 )
日時: 2015/02/18 21:34 (home)
名前:

貴方は精神的に自立できないガキなんですか?

夫婦で話あってきめたものを
両親に報告して反対されたからと
意見を変えましたよね

つまり夫の申し出を一度は受諾しときながら
それを拒否するわけですね
夫の顔に泥を塗る気ですか?

もう32歳ですよね。
夫婦で決めたことよりも
両親の意見を優先するというなら
それは大問題ですよ

さらには職場には辞めることを既に伝えている。
既に募集広告をだしたり
派遣会社に依頼をしてる可能性もありますね。

   メンテ
Re: マタハラ ( No.3 )
日時: 2015/02/19 21:11 (spmode)
名前: ピノリ

私も27歳12月の時に結婚し、3月で
良い節目だと思い、退職しました。
妊娠が発覚したのが5月でしたので
辞めてちょうど良いタイミング
だったと思います。
体に負担のかかる仕事はやめる人が
多いと聞きます。
よく考えてみて下さい。
   メンテ
Re: マタハラ ( No.4 )
日時: 2015/03/09 14:47 (panda-world)
名前: 知恵者

マタニティハラスメントは妊娠した女性への嫌がらせを指す。
スレ主さんの場合はそうじゃないから、分類としてはセクシャルハラスメントの一種。

   メンテ
Re: マタハラ ( No.5 )
日時: 2015/03/09 16:35 (yournet)
名前: 死人

32歳なら子供を考えたほうがいいかも

産みたいと思うなら・・・

私は独身のオバサンで、もう産めないでしょう。

真ん中の妹は既婚で子あり

一番下の妹は33歳で既婚の子なし

旦那さんの年齢も関係してるのでしょうけど

妊娠を急いでるようです。

私は、親からの呪縛で引きこもりになり

結婚すらできないで

妊娠・出産もうできません。

[まだ生理はありますが、更年期障害に入ってきてるようなので]


子供ほしいのであれば、育てるのも大変なことなので

早いほうがイイと思いますよ。

[子供ほしいなら30前に産んだほうがイイと

言っていた人もいます]
   メンテ

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