Re: ( No.1 ) |
- 日時: 2015/03/25 03:33 (docomo)
- 名前: ツァバト
- いや充分ヒドイ環境だと思うよ。
その上そんな胡散臭いのが上司なら、俺なら辞める。 ただ、その後また同じ業界に再就職を考えているなら、労働環境自体は似たり寄ったりになる可能性も。
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Re: 怒りを通り越して呆れてます ( No.2 ) |
- 日時: 2015/03/25 08:20 (panda-world)
- 名前: ヨーダ
- ツァーバトさん
ご返信ありがとうございます。 ヒドイ環境なんですかね、、 新卒で入ったので、他の企業の環境の基準がよくわかりません でも転職するなら同じ業界がいいと思っています 実は社員で2名、最近辞めたいと社長に申し出た人がいます なので非常に辞めにくい状況です。4名になってしまうので、、 会社のためを考えしばらくは籍をおいたほうがいいのか、自分のためを考え私も申告したほうがいいのか。悩んでいます
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Re: ( No.3 ) |
- 日時: 2015/03/25 08:39 (docomo)
- 名前: ツァバト
- 会社のためを考えしばらくは籍を置くならそれもいいが、そんな会社が(上司が)あなたを裏切るような真似をしたから辞めたくなったという矛盾。
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Re: 怒りを通り越して呆れてます ( No.4 ) |
- 日時: 2015/03/25 11:30 (nttpc)
- 名前: 金
- 転職しましょう。他人のことを構っている場合ではありません。
上司があなたのことを本当に見てくれているなら、その限りではないですが、文句一つ言わず深夜も頑張ったあなたを評価してくれてないんですよね?社員を大事にしない会社に未来はないです。
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Re: 怒りを通り越して呆れてます ( No.5 ) |
- 日時: 2015/03/29 00:27 (softbank126074012139.bbtec.net)
- 名前: 寄り道
- ヨーダさんが本気で転職を考えているのなら、新しい転職先を確保してからズバッと辞表を提出…いや、机の上に叩き付けてやりましょう。
あとは、金さんの意見に賛成です。
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