 Re: ( No.1 ) |
- 日時： 2015/03/25 04:08 (docomo)
- 名前： ツァバト
- どういう所､どういう形態であなたが働いているのか分からないが､要はユーザーからクレームが入ってるわけだろう？
会社としては最も重要かつ緊急に対応して行かねばならない事案じゃないか｡
クレームが入ってる時点で会社としての信用が失墜しているのに､いい加減な対応しか指示しないなんて会社を潰す気か？その上司｡
信じられん､金が幾ら掛かろうと対応するのがメーカーの義務だろう｡
社長はどうなんだい？
上司はそのへんの意識がかなり希薄なようだが､社長なら自らの会社の信用に関わる重要問題だ､決して軽視はしないだろう？
上司から召還命令が下ろうとも､その場で社長にすぐ電話して打ち消してもらうしかないだろう｡
その結果､上司との関係が云々は後にして､まずは完全な修理対応をすることが先決かと｡
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| Re: 逃げ道がない ( No.2 ) |
- 日時： 2015/03/25 19:09 (spmode)
- 名前： うーさん
- ツァバトさま
社長は上司と仲がよく、いいなりなのです。
私と上司の意見なら上司の意見を聞くのです。
もう、できるところまで頑張って、
それでもだめなら鬱になる前にやめようと思います。
アドバイスありがとうございました。
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| Re: 逃げ道がない ( No.3 ) |
- 日時： 2015/03/25 23:29 (mesh)
- 名前： あちち
- 購入した方から直接、会社相手ににクレームをあげてもらうようにするのもひとつの手段では？それでも動かなければ、リコールで提訴してもらうなど・・
でも、そこまでやる必要ないか。
主さん、完全に会社の本質見てしまったからモチベーションが一気に下がったと思います。
うん、そんな会社は辞めたほうがベターですね。
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| Re: 逃げ道がない ( No.5 ) |
- 日時： 2015/03/26 15:19 (softbank126074012139.bbtec.net)
- 名前： カツサンド
- 亀太郎さん、その上司ってプライドだけは高くて、自分の責任問題に発展するのを嫌うタイプなのか、何らかの理由で亀太郎さんの事を嫌って仕事の妨害をしているのかは分かりません。でも、ひどい上司である事は確かなようですね。そんな上司の為に、会社の信用を失ったら、亀太郎さんを含め、誠心誠意働いている社員の人達は溜まったものではありませんよ。
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