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正社員か派遣か

日時: 2015/11/01 03:05 (ucom)
名前: 三森

進路、というか就職について悩んでいます。
私は社会人の恋人と同棲を始めて二ヶ月ほどで、今はコールセンターのバイトをしています。

最近彼が体調を崩して離職してから今は就職活動中で、同棲の維持のため私も就職活動を始めました。
始めたのですが、私は高卒で正社員暦も資格もなく、何社か受けた企業からもお祈りをいただいてしまい…
このまま正社員の求人に当たり続けるか、正社員は諦めてとりあえず生活のために派遣社員になるか悩んでいます。

厳しいお言葉でもかまいませんので、お知恵を貸していただければと思います

イエローページ

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Re: 正社員か派遣か ( No.1 )
日時: 2015/11/01 10:50 (au-net)
名前: 晴れ

派遣しながら正社員を目指す、というのも
悪くないと思います。
   メンテ
Re: 正社員か派遣か ( No.2 )
日時: 2015/11/06 20:13 (ocn)
名前: よし

派遣職に対する根強い不安感があることを察します。会社次第では派遣職種が露骨な差別や苛めのターゲットにもなり得ますので。

労働基準法では「職歴として書きたくなければ履歴書に書かなくても良い」そうです。そのブランクについて面接で問われた際には「コールセンターのバイトしていた」程度の回答で良いじゃないですか?取敢えず「当り」のケースもある以上、派遣で働きながら正社員目指した転職活動するとか、簿記等の資格目指すのも良いかと思います。


   メンテ
Re: 正社員か派遣か ( No.3 )
日時: 2015/11/07 08:44 (au-net)
名前:

高卒が理由ではなく、貴方にスキルがあると思われないからですよ。

新卒はスキルがなくともポテンシャル採用されます。日本ではポテンシャル採用されないとその後は非正規ですね。

あとは人手不足でかつ低賃金な業界ならば正社員採用されます。介護ヘルパーでしたら、助成金で資格取得しての、正社員ですね。
仕事はきついので、介護ヘルパーになるくらいならば、看護学校にいって看護師になった方が合理的ですね。
看護師も不足してるので、病院で勤務しながら看護学校に通う人もいます。看護師になったら3年は働くのが条件付で病院の融資とかあるそうですよ。
   メンテ

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