Re: これって暴力? ( No.1 ) |
- 日時: 2018/01/18 01:58 (dion)
- 名前: 匿名
それは、自分より「下」であることを分からせるためか、あなたが仕事で伸びるのを快く思わないし、俺より上になられたら嫌という態度の現れかと思います。 だからオーバーに「こいつできません」アピールを暴力をもってでもするというわけ。
それか言わなくてもできると思われてるか。
意地悪ですね。
あともう一度聞きたい場合は 「機械の音に紛れて聞こえづらかったので確認のためにもう一度教えていただけますか?」 または 「確認のために、こうですよね?」 と言うほうがよろしいでしょう、
なぜ聞き取れなかったのか理由を説明しましょう。
そうですね、あとは 「先輩みたいに出来る男になりたいので、これからも指導よろしくお願いします」 という魔法の言葉もありますよ。
なぜか意地悪が止んで優しくなります。 おだててあげましょう、
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Re: これって暴力? ( No.2 ) |
- 日時: 2018/01/21 00:25 (spmode)
- 名前: 匿名
- 女性職員には優しく寛容な上司と思われたいんだろう、それに同性へのパワハラより異性に対する場合はパワハラとセクハラの混合技でそっちの方が厄介。
どの道小者上司だ、
何れ仕事で見返してやればいい、君はまだキャリアが浅いんだから慌てるな。
世代が全然違うが自分の場合は忘年会で馬鹿みたいに酒飲まされて急性アルコール中毒になって救急車に乗ったわ。
暫くして相手(当時部長)は降格で左遷された、アルハラなんて言葉が存在しない時代だがね。
能力の無い上司なんて腐る程存在するからね。
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Re: これって暴力? ( No.3 ) |
- 日時: 2018/01/31 23:04 (home)
- 名前: 牛タン
- 今日は、先輩が向かいの机に座って
作業をしていました。
昨日、僕が片づけを半分忘れて 帰ってしまいとても怒られました。 作業中にもずっと、僕に説教をして 正直ずっとつらかったです。 わざとじゃないのに、
「何で忘れるの?お前認知症?」 「本当にわかってるの?」 「同じ事言わせるなよ。腹立つな。」 「そんなん考えたらわかるだろ!」 「常識も知らんのか。非常識だな」 「俺をからかってるの?」
など、散々愚痴を浴びせられました。
僕は必死に「違います。うっかり忘れた だけです。気をつけます」と 言ってるのに、先輩はずっと 「うそつけ。今度もまた同じ事 繰り返すわ」とぼやいていました。
僕の部屋は、個室なので誰も入って 来ないのでずっと気まずかったです。
こうやって怒られている時に、 上司がたまに、書類を取りに来ますが 仲裁には全く入りません。
先輩は、他の女性には、普通に笑顔で 話しているのに、僕の前になると ずごい険悪な顔になります。
僕は、発達障害が少しあり、自分で 内容を理解するのが苦手です。 なので、入社時から当時の課長から 言われた事は、復唱して 覚えていましたが、課長は辞めました。
それ以来、指導が荒くなってきて 今はこんな一日を過ごしています。
先輩にも、「すみません。僕は 発達障害があって、一度の指示や うっかりミスがあります。 それでも、作業は一生懸命やって いるつもりではあります。」と 言いました。
「口で言うのは簡単みたいやな。」 「障害なんか関係ない。 ここは一般企業なんや。 言い訳するな」と、 舌打ちしてキレられました。 何を言っても、僕が負けてしまいます。
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Re: これって暴力? ( No.4 ) |
- 日時: 2018/02/05 23:35 (home)
- 名前: 牛タン
- あの先輩のおかげで、いつもはきはきできない。なぜ傲慢なんだろう。
あの先輩のせいか、膀胱炎になってしまいました。
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Re: これって暴力? ( No.5 ) |
- 日時: 2018/02/06 17:48 (dion)
- 名前: 匿名
- うっかりミスは誰にでもあるけど、
うっかりミスでは済まない問題になりかねない。 一般で障害を理解して扱ってもらおうというのは難しいから障害者枠での労働をした方がいい。
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