 Re: 人を退職に追い込んだかもしれない ( No.1 ) |
- 日時： 2018/06/26 17:00 (spmode)
- 名前： 匿名
- 落ち着いて
連絡回復まで待ちましょう
明日職場で会えるはずです
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| Re: 人を退職に追い込んだかもしれない ( No.2 ) |
- 日時： 2018/06/26 18:52 (ocn)
- 名前： あお
- >匿名様
ご返信ありがとうございます。
明日も先輩が来るかは分かりませんが落ち着くまで待とうと思っております。
ただ、私がクレームのお話を先輩にした事を上司に気づかれてしまい何故お前が言うんだ！！と叱られてしまいました。
本当に軽率な行動だったと思います。
悔やんでももう遅いですよね...
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| Re: 人を退職に追い込んだかもしれない ( No.3 ) |
- 日時： 2018/06/26 23:42 (ocn)
- 名前： 匿名
- 誰だって最初からベテランではありません
今回のような案件も
今後への肥やしとすればよいのです
反省は多いにしても凹んでいる場合ではありません
事の顛末を整理して資料としてのこしたり
すると役にたつはず
先輩に渡しても良いし
始末書書くことになったら参考になるし
上司への報告書に活用もできます
言葉や態度以外にも
やれること
取り返す方策
被害軽減策
転んでもただでは起き上がらない
そんな心意気を今こそ持ちましょう
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| Re: 人を退職に追い込んだかもしれない ( No.4 ) |
- 日時： 2018/06/27 09:11 (au-net)
- 名前： 海座頭
- No.2
あなたが気を病む問題ではありません。
厳しいコメントになりますが、
あなたが、クレーム対応の事を話した事より、
無断欠勤をしてしまう人の方が問題だと思います。
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| Re: 人を退職に追い込んだかもしれない ( No.5 ) |
- 日時： 2018/06/30 16:28 (vectant)
- 名前： 匿名
- 自分もやったことあるよ、
上からの指示もあったけど、訴えられても仕方ないくらい追い込んで結局辞めさせて皆がハッピーな状態を作ってしまったこと、すごく反省しているし、いまでも忘れられない。あいつが悩んで、紙に黒色のペンで１面塗っていたことが。
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